DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES PMU Québec a pour mission de développer des outils efficaces en mesures d’urgence pour les compagnies et organisations désireuses d’être à la fine pointe des exigences légales en vigueur. Nous sommes à la recherche d’un(e) candidat(e) afin d’occuper le poste de développement d’affaires. FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS

  • Maintenir et augmenter les ventes auprès de la clientèle déjà établie;

  • Promouvoir et vendre les produits services de l’entreprise;

  • Rechercher des opportunités d’affaires;

  • Conseiller la clientèle en matière de conformité en mesures d’urgence grâce à une expertise de haut niveau;

  • Répondre aux demandes d’information;

  • Participer à l’élaboration des stratégies, des plans et des outils de marketing de concert avec la présidence;

  • Développer le CRM existant afin d’optimiser la relation client.

  • S’assurer de la gestion publicitaire (site internet, colloque et autres);

  • Travailler en étroite collaboration avec le département de production;

  • Atteindre et dépasser les objectifs de revenus fixés par l'entreprise;

  • Représenter la compagnie lors de différents événements (Congrès, Colloques et autres).

FORMATION ET EXPÉRIENCE

  • Détenir un baccalauréat en administration des affaires, technicien en administration marketing ou l’équivalent;

  • Expérience de trois ans dans un poste équivalent;

  • Expérience pertinente en prévention incendie et mesures d’urgence (un atout).

CARACTÉRISTIQUES REQUISES ET EXIGENCES

  • Connaissance approfondie des logiciels informatiques courants.

  • Habileté sur les applications de collaboration d’équipe Office 365 et Microsoft Dynamics.

  • Excellentes aptitudes pour les communications verbales et écrites (par téléphone et par courriel)

  • Bilinguisme parlé et écrit un atout (français et anglais).

  • Amener à se déplacer à travers le Canada.

  • Discipline et rigueur sont de mise pour ce poste.

  • Se conformer en tout temps à un code d’éthique exemplaire.

  • Permis de conduire classe 5.

RÉMUNÉRATION / AVANTAGES

  • Début de l’emploi : immédiat.

  • Poste permanent, temps plein (5 jours semaine).

  • Horaire de travail ; 08h30 à 16h30 (35 heures/semaine).

  • Salaire compétitif ;

  • Entre 50 000$ et 70 000$ par année, selon performances.

  • Probation de trois mois.

  • Frais de déplacement remboursables.

  • Prime pour téléphone cellulaire.

  • Équipements de protection sanitaire fournie (Pandémie).

  • REER collectif (suivant probation).

Toute personne intéressée est priée de faire parvenir son curriculum vitae à l’adresse suivante : info@pmuquebec.com Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. * L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin d’alléger la lecture du texte et n'a aucune intention discriminatoire.

La direction


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